家具公司歧视产假员工，一个错别字扣50元？
家居装修设计网2020-08-26 15:35
8月24日，网上一封工作安排邮件引起热议：邮件要求正在休产假的员工朱文娟每天需按一小时600字写一篇销售心得，出差错会被罚款，一个错别字扣50元，重复一句扣100元，晚交或漏交罚500元，考虑其哺乳期视力不好，此任务为手写。 当天下午，该公司官方微博发布“申明”称，针对近期该司人力资源部对员工布置的写“心得” 的工作任务，该司将在进行完整的事件调查后，严格遵守《 中华人民共和国劳动法》、《劳动合
8月24日，网上一封工作安排邮件引起热议：邮件要求正在休产假的员工朱文娟每天需按一小时600字写一篇销售心得，出差错会被罚款，一个错别字扣50元，重复一句扣100元，晚交或漏交罚500元，考虑其哺乳期视力不好，此任务为手写。
当天下午，该公司官方微博发布“申明”称，针对近期该司人力资源部对员工布置的写“心得” 的工作任务，该司将在进行完整的事件调查后，严格遵守《 中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》、《女职工劳动保护特别规定》等相关法律法规，进行反思及妥善处理。
产假受国家法律保护，不是哪一个公司的恩赐，正常发工资是好事，但不等于可以凭此要求员工感恩戴德、接受肆意欺凌。
上海半木轩家具有限公司成立于2007年03月30日，注册地位于上海市松江区佘山镇陶干路701号5幢，法定代表人为吕永忠。经营范围包括家具，日用品，办公用品，服装，建材，五金交电，工艺礼品批发零售。工艺品设计，家具设计，图文设计制作，展览展示服务，室内装潢服务；家具生产加工（限分支经营），附分支一个。 【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】上海半木轩家具有限公司具有3处分支机构。
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